Drukuj Eksport do pliku (MS Word)
Nazwa przedmiotu:
Systemy prawne i nadzór nad warunkami pracy
Koordynator przedmiotu:
dr Zbigniew Wroński
Status przedmiotu:
Fakultatywny ograniczonego wyboru
Poziom kształcenia:
Studia II stopnia
Program:
Zarządzanie
Grupa przedmiotów:
Z6 - Ergonomia i bezpieczeństwo pracy
Kod przedmiotu:
1P2Z6
Semestr nominalny:
3 / rok ak. 2013/2014
Liczba punktów ECTS:
3
Liczba godzin pracy studenta związanych z osiągnięciem efektów uczenia się:
75h (3 ECTS): 20h (ćwiczenia) + 1h (udział w konsultacjach) + 2x8h (przygotowanie odpowiedzi na pytania przedkolokwialne) + 2x8h (opracowanie projektów przedkolokwialnych) + 12h (opracowanie projektu) + 10 h (przygotowanie do zaliczenia)
Liczba punktów ECTS na zajęciach wymagających bezpośredniego udziału nauczycieli akademickich:
0,8 ECTS: 20h (ćwiczenia) + 1h (udział w konsultacjach) = 21h
Język prowadzenia zajęć:
polski
Liczba punktów ECTS, którą student uzyskuje w ramach zajęć o charakterze praktycznym:
1,5 ECTS: 2x8h (opracowanie projektów przedkolokwialnych) + 12h (opracowanie projektu) + 10 h (przygotowanie do zaliczenia) = 38
Formy zajęć i ich wymiar w semestrze:
  • Wykład0h
  • Ćwiczenia300h
  • Laboratorium0h
  • Projekt0h
  • Lekcje komputerowe0h
Wymagania wstępne:
brak
Limit liczby studentów:
od 15 do 30 (ćwiczenia)
Cel przedmiotu:
Celem przedmiotu jest, aby po jego zaliczeniu student: - miał wiedzę z zakresu systemów prawnych i nadzoru nad warunkami pracy, - posiadał umiejętności wykorzystania prawa umożliwiającego nadzór nad warunkami pracy, - rozumiał potrzebę uczenia się przez całe życie.
Treści kształcenia:
1) Procesy pracy - pojęcia podstawowe, geneza idei ochrony pracy. 2) Konwencje, normy i uregulowania międzynarodowe w zakresie bezpieczeństwa, w tym bezpieczeństwa pracy. 3) System ochrony pracy w Polsce. 4) Obowiązki pracodawcy i pracownika w zakresie bezpieczeństwa pracy. 5) Certyfikacja wyrobów, maszyn i urządzeń na spełnienie wymagań bezpieczeństwa. 6) Wypadki przy pracy - przyczyny występowania i skutki. 7) Choroby zawodowe - przyczyny występowania i skutki.
Metody oceny:
-Ocena formatywna: na zajęciach weryfikowane jest wykonanie ćwiczeń; projekt jest dyskutowany i weryfikowany, jest możliwość poprawienia wyników. Ocena sumatywna: oceniana jest wartość merytoryczna projektów, terminowość wykonania prac, redakcja raportu; ćwiczenia kończy zaliczenie pisemne; ocena z ćwiczenia w zakresie 2-5; do zaliczenia wymagane jest uzyskanie oceny >=3.
Egzamin:
nie
Literatura:
Kodeks pracy
Witryna www przedmiotu:
www.le.wz.pw.edu.pl
Uwagi:

Efekty uczenia się

Profil ogólnoakademicki - wiedza

Efekt 1P2Z6_W01
ma wiedzę z zakresu systemów prawnych i nadzoru nad warunkami pracy
Weryfikacja: zaliczenie pisemne
Powiązane efekty kierunkowe: W_2Z6
Powiązane efekty obszarowe: S2A_W04, S2A_W06, S2A_W07

Profil ogólnoakademicki - umiejętności

Efekt 1P2Z6_U01
posiada umiejętności wykorzystania prawa umożliwiającego nadzór nad warunkami pracy
Weryfikacja: ocena przygotowanego projektu
Powiązane efekty kierunkowe: U_2Z6
Powiązane efekty obszarowe: S2A_U02, S2A_U05, S2A_U06, S2A_U07

Profil ogólnoakademicki - kompetencje społeczne

Efekt 1P2Z6_W0K
rozumie potrzebę uczenia się przez całe życie.
Weryfikacja: zaliczenie pisemne, ocena przygotowanego projektu
Powiązane efekty kierunkowe: K_2Z6
Powiązane efekty obszarowe: S2A_K01, S2A_K02, S2A_K03, S2A_K04