- Nazwa przedmiotu:
- Organizacja i zarządzanie w administracji publicznej
- Koordynator przedmiotu:
- dr Małgorzata Stawicka
- Status przedmiotu:
- Obowiązkowy
- Poziom kształcenia:
- Studia I stopnia
- Program:
- Administracja
- Grupa przedmiotów:
- Obowiązkowe
- Kod przedmiotu:
- A11_OZAP
- Semestr nominalny:
- 1 / rok ak. 2022/2023
- Liczba punktów ECTS:
- 3
- Liczba godzin pracy studenta związanych z osiągnięciem efektów uczenia się:
- Udział w wykładach - 15 godz.
Udział w ćwiczeniach - 15 godz.
Praca własna:
czytanie wskazanej literatury 10 godzin,
przygotowanie prezentacji 10 godzin
przygotowanie pracy z ćwiczeń - 10
przygotowanie pracy z wykładu - 15 godz.
Sumaryczne obciążenie pracą studenta wynosi 75 godz. co odpowiada 3 pkt ECTS
- Liczba punktów ECTS na zajęciach wymagających bezpośredniego udziału nauczycieli akademickich:
- 1,2 pk t ECTS
- Język prowadzenia zajęć:
- polski
- Liczba punktów ECTS, którą student uzyskuje w ramach zajęć o charakterze praktycznym:
- 0,6 ECTS
- Formy zajęć i ich wymiar w semestrze:
-
- Wykład15h
- Ćwiczenia15h
- Laboratorium0h
- Projekt0h
- Lekcje komputerowe0h
- Wymagania wstępne:
- Brak wymagań wstępnych. Zalecana jest wiedza z podstaw zarządzania, nauce o administracji oraz ekonomii.
- Limit liczby studentów:
- cały rok
- Cel przedmiotu:
- Poznanie i przyswojenie podstawowej wiedzy z wybranych zagadnień dotyczących organizacji i zarządzania w administracji publicznej pozwalającej zrozumieć jej funkcjonowanie i procesy decyzyjne. Zapoznanie się z koncepcją nowego zarządzania w administracji publicznej w warunkach współczesnych przemian. Zapoznanie się z etyką i społeczną odpowiedzialnością urzędnika administracji publicznej.
Przedmiot prowadzony jest w podziale na tematy.
Wykłady obejmują teoretyczne ujęcie wybranych pojęć, zagadnień i problemów. Ćwiczenia rozwijają umiejętności zdobyte podczas wykładów i kształtują praktyczną zdolność zastosowania poznanych pojęć oraz ugruntowują i pogłębiają problematykę wybranych zagadnień z wykładów oraz umożliwiają sprawdzenie samodzielnego przygotowania studentów i opracowania przez nich wskazanych tematów.
- Treści kształcenia:
- Wykłady
1. Istota organizacji i zarządzania. Ewolucja teorii organizacji i zarządzania.
2. Pojęcie i istota zarządzania publicznego. Zarządzanie publiczne a zarządzanie w biznesie.
3. Mechanizmy rynkowe w zakresie świadczenia usług publicznych. Kontraktowanie, outsourcing, partnerstwo publiczno-prawne, vouchery.
5. Zarządzanie zasobami ludzkimi w administracji publicznej.
6. Etyka w służbie publicznej. Zarządzanie a standardy etyczne w urzędzie.
7. Kontrola administracji publicznej.
8. Elektroniczna administracja. E-urząd i elektroniczne świadczenie usług publicznych.
Ćwiczenia
1. Szkoły i kierunki nauk o organizacji i zarządzaniu. Organizacja i struktura administracji publicznej w Polsce.
2. Koncepcja nowego zarządzania publicznego. Menedżerski sposób zarządzania. Orientacja na otoczenie i klienta.
3. Zarządzanie w administracji publicznej jako proces. Funkcje zarządzania w administracji publicznej.
4. Zarządzanie zasobami w administracji publicznej.
5. E - administracja. Elektroniczne świadczenie usług.
6. Rozwój e-government W UE i Polsce.
7. Etyka w służbie publicznej.
- Metody oceny:
- Kryteria oceny - ocena składa się z następujących części:
wykład- praca pisemna - 50%
ćwiczenia - praca z ćwiczeń, prezentacja multimedialna, aktywność na zajęciach - 50%
- Egzamin:
- nie
- Literatura:
- Literatura podstawowa:
1. Gawłowski R., Makowski K., Organizacja i zarządzanie w administracji publicznej, Seria Sektor publiczny w praktyce, księgarnia.beck.pl 2022
2. Baran K., Mazur S., Przywództwo w administracji publicznej, Wydawnictwo Naukowe SCHOLAR, Uniwersytet Ekonomiczny, Kraków 2022
3. Sześciło D., (red), Administracja i zarządzanie publiczne. Nauka o współczesnej administracji, UW, Warszawa 2014
Literatura uzupełniająca:
1. Zawicki M., Nowe zarządzanie publiczne, PWE, Warszawa 2011
2. Grifin R., Podstawy zarządzania organizacjami, PWN, Warszawa 2010
- Witryna www przedmiotu:
- brak
- Uwagi:
- brak
Efekty uczenia się
Profil ogólnoakademicki - wiedza
- Charakterystyka W_01
- Student ma podstawową wiedzę o charakterze nauk z zakresu administracji i prawa oraz ich miejsca w systemie nauk i relacjach do innych nauk
Weryfikacja: praca pisemna, dyskusja, prezentacja
Powiązane charakterystyki kierunkowe:
K_W01, K_W03, K_W04
Powiązane charakterystyki obszarowe:
I.P6S_WG, II.S.P6S_WG.1, II.S.P6S_WG.2, II.H.P6S_WG.1.o, I.P6S_WK, II.S.P6S_WG.3, II.H.P6S_WG/K.o, II.X.P6S_WG.2
- Charakterystyka W_02
- Student ma wiedzę nt. wykorzystania mechanizmów rynkowych w zarządzaniu w administracji publicznej.
Weryfikacja: praca pisemna, prezentacja, dyskusja
Powiązane charakterystyki kierunkowe:
K_W09, K_W03
Powiązane charakterystyki obszarowe:
I.P6S_WK, II.T.P6S_WG, I.P6S_WG, II.S.P6S_WG.1, II.S.P6S_WG.2, II.S.P6S_WG.3, II.H.P6S_WG/K.o
- Charakterystyka W_03
- Student ma wiedzę nt. modeli zarządzania zasobami ludzkimi w administracji publicznej, potrafi wskazać wady i zalety ich wykorzystania.
Weryfikacja: praca pisemna, dyskusja
Powiązane charakterystyki kierunkowe:
K_W03
Powiązane charakterystyki obszarowe:
I.P6S_WG, I.P6S_WK, II.S.P6S_WG.1, II.S.P6S_WG.2, II.S.P6S_WG.3, II.H.P6S_WG/K.o
Profil ogólnoakademicki - umiejętności
- Charakterystyka U_01
- U_01 Student ma umiejętność wykorzystania narzędzi teleinformatycznych oraz telekomunikacyjnych w zakresie pozyskiwania danych dot. zarządzania w administracji.
Weryfikacja: praca w grupie na ćwiczeniach
Powiązane charakterystyki kierunkowe:
K_U01, K_U02, K_U03, K_U04, K_U10
Powiązane charakterystyki obszarowe:
I.P6S_UW, II.S.P6S_UW.1, II.S.P6S_UW.2.o, II.S.P6S_UW.3.o, II.H.P6S_UW.1, II.T.P6S_UW.2
- Charakterystyka U_02
- U_02 Student potrafi dokonać obserwacji i interpretacji zjawisk w odniesieniu do zastosowania mechanizmów rynkowych w zarządzaniu administracją publiczną.
Weryfikacja: praca pisemna, dyskusja na ćwiczeniach
Powiązane charakterystyki kierunkowe:
K_U04
Powiązane charakterystyki obszarowe:
I.P6S_UW
Profil ogólnoakademicki - kompetencje społeczne
- Charakterystyka K_01
- K_01 student posiada świadomość samodoskonalenia w zakresie nauk o zarządzaniu.
Weryfikacja: udział w ćwiczeniach i dyskusji
Powiązane charakterystyki kierunkowe:
K_K04
Powiązane charakterystyki obszarowe:
I.P6S_KO
- Charakterystyka K_02
- K_02 Student posiada kompetencje do stosowania odpowiednich technik zarządzania w praktyce.
Weryfikacja: udział w ćwiczeniach i dyskusji
Powiązane charakterystyki kierunkowe:
K_K07
Powiązane charakterystyki obszarowe:
I.P6S_KO